مباراة توظيف 4 مهندسي دولة من الدرجة الأولى بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية آخر أجل 25 ماي 2023
مباراة توظيف 4 مهندسي دولة مِنِ الدَّرَجَةِ الأُوْلَى بِوِزَارَةِ الأوقاف والشؤون الإسلامية آخِر أَجَل 25 ماي 2023
تُعْلِنُ وِزَارَة الأوقاف والشؤون الإسلامية أَنَّهَا ستنظم إِبْتِدَاءً مِنْ يوم الأحد 04 يونيو 2023 بالرباط، مُبَارَاة لِتَوظِيفِ مهندسي الدولة مِنِ الدَّرَجَةِ الأُوْلَى لتعيينهم بمصالحها المركزية، يحدد عدد المناصب المتبارى بِشَأْنِهَا فِي (04 مناصب) يحتفظ بـ 25% مِنْهَا لِفَائِدَةِ المترشحين المُتَوَفِّرِين عَلَى صفة مقاوم أَوْ مكفول الأمة، أَوْ عسكري قديم، أَوْ محارب قديم.
I – شروط الترشيح:
تفتح المباراة فِي وَجْهِ المترشحين المغاربة البالغين مِنْ العُمْرِ 18 سنة عَلَى الأَقَلِّ و45 سنة عَلَى الأَكْثَرِِ فِي فاتح يناير مِنَ السَّنَةِ الجارية، فِي التخصصات أَوْ المسالك التالية:
الشواهد والديبلومات المطلوبة :شهادة “مهندس دولة” المسلمة مِنْ طَرَفِ المدارس أَوْ المعاهد أَوْ المؤسسات الجامعية الوَطَنِية المؤهلة لتسليمها، أَوْ إحْدَى الشهادات المعادلة لَهَا المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بِهَا العمل.
(*) الوظيفة المطلوب شغلها: وفق مَا هُوَ مبين بالدليل المرجعي للوظائف والكفاءات الخَاصَّة بِوِزَارَةِ الاوقاف والشؤون الإسلامية نُسْخَة دجنبر 2021 المنشور بموقع الوزارة www.habous.gov.ma
تشتمل المباراة عَلَى اختبار كتابي واختبار شفوي تحدد مدد ومعامل كل منهما كَمَا يلي:
اختبار كتابي: يَتَعَلَّقُ بالتخصص أَوْ بالتخصصات المطلوبة أَوْ بالمهام أَوْ الوظائف المطلوب شغلها.
اختبار شفوي: تناقش فِيهِ لجنة المباراة مَعَ المترشح مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مَدَى قدرته عَلَى ممارسة المهام أَوْ الوظائف المرتبطة بِالدَّرَجَةِ المتبارى بِشَأْنِهَا.
ثانيا: مسطرة وتكوين مِلَفُّ الٌتَّرْشِيح:
تودع ملفات الترشيح وجوبا عَلَى برمجية الترشيح الإِِلِكْترُونِي https://depot.emploi-public.ma ويعتبر يوم الخميس 25 ماي 2023 عَلَى السَّاعَةِ الرَّابِعَة والنصف زوالا (16:30) آخِر أَجَل لإيداع ملفات الترشيح.
يَجِبُ أن يتم التسجيل وتحميل الوثائق المشار إِلَيْهَا أسفله عَلَى البرمجية المذكورة:
1) سيرة ذاتية (CV) تحمل صورة المترشح؛
2) نُسْخَة من البطاقة الوَطَنِية للتعريف؛
3) نُسْخَة من الدبلوم فِي أحد التخصصات أَوْ المسالك المحددة بالجدول أعلاه؛
4) نُسْخَة من قرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية بِالنِسْبَةِ للمترشحين الحاصلين عَلَى شهادات أجنبية؛
5) ترخيص نهائي مسلم وجوبا مِنْ طَرَفِ المصالح المكلفة بالموارد البشرية بِالنِسْبَةِ للمترشحين المُوَظَّفِينَ تحت طائلة الحذف من قائمة الناجحين إِذَا مَا تبين لَاحِقًا عدم التصريح بصفة موظف؛
بِالنِسْبَةِ للمترشحين المسجلين بالبرمجية فِي إِطَارِ المناصب المحتفظ بِهَا يَتَعَيَّنُ عَلَيْهِمْ إرسال ملفات ترشحيهم:
1) عَنْ طَرِيقِ المندوبية السامية لقدماء المقاومين وأعضاء جيش التحرير مرفقة بشهادة تثبت صفة مقاوم؛
2) عَنْ طَرِيقِ مؤسسة الحسن الثاني للأعمال الاجتماعية لقدماء العسكريين وقدماء المحاربين مرفقة بشهادة تثبت صفة مكفول الأمة أَوْ عسكري قديم أَوْ محارب قديم.
إِلَى مصلحة المباريات والامتحانات بِوِزَارَةِ الأوقاف والشؤون الإسلامية المشور السعيد، الرباط مَعَ مراعاة الآجال الَّتِي يَجِبُ أن ترد داخلها طلبات الترشيح.
ثالثا: ملاحظات هامة:
1) لايعتد بشهادة النجاح، وَلَنْ يقبل أي دبلوم أَوْ شهادة غير المُسْتَوَى أَوْ التخصص المطلوب؛
2) كل مِلَفّ ترشيح غير مسجل إلكترونيا أَوْ مسجل دون تحميل الوثائق المطلوبة، أَوْ غير مستوف للشروط المطلوبة أَوْ تنقصه وثيقة من الوثائق المحددة أعلاه، لَنْ يؤخذ بعين الاعتبار ويحفظ بِدُونِ جواب؛
3) يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الحاصلون عَلَى معدل لَا يقل عَنْ 12 عَلَى 20 فِي الاختبار الكتابي.
4) سَيَتِمُ الإعلان عَنْ لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة وَكَذَا نَتَائِج الاختبارات الكتابية والشفوية عَلَى بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma وَعَلَى الموقع الإِِلِكْترُونِي للوزارة www.habous.gov.ma. وَالَّذِي يعتبر بمثابة استدعاء للمترشحين المعنيين.
5) علاوة عَلَى الوثائق المذكورة أعلاه، فَإِنَّ المترشحين الناجحين بصفة نهائية فِي هَذِهِ المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بِالوَثَائِقِ الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية.
6) إِذَا ثبت بمناسبة التَأَكُّد من توفر شروط المشاركة فِي المباراة أن مترشحة أَوْ مترشحا سبق أن أعلن عَنْ نجاحه لَا يتوفر عَلَى واحد أَوْ أكثر من الشروط المطلوبة، فسيتم تعويضه (بالترتيب وَحَسَبَ الاستحقاق) بمترشحة أَوْ مترشح آخر مسجل فِي لائحة الانتظار يستوفي هَذِهِ الشروط؛
عَنْ الموقع
ان www.men-gov.ma مِنَصَّة مُسْتَقِلَّة شاملة وحديثة تواكب كل مواضيع التدريــس والتوجيه وَالتَعْلِــيم وَكَذَا اعلانات الوظائــف بالمــغرب,وَتَضَمَّنَ كذلك مجموعة من الخدمات والوسائل التعلــيمية التربويــة الَّتِي تبسط وتشرح الأشياء الَّتِي يحتاجها التلمــيذ والطــالب و الأستــاذ والمديــر والباحــث عَنْ فرص الشــغل سَوَاء كت تابعة لمؤسســات الدولة اوغير تابعة لَهَا ، وَتَجْدُرُ الاشارة إِلَى ان هَذِهِ المنصة لَا تمت باي صلة لِوِزَارَةِ التربيــة الوَطَــنِيـة والتَّكْويــن المهنــي وَالبَحْث العلمــي واي مؤسســة وطنية اخرى.
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.ma عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربويــة
ـ اضافة ميزات وخدمات تعلــيمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.ma وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.ma عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربويــة
ـ اضافة ميزات وخدمات تعلــيمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.ma وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا
À propos du site
men-gov.ma est une plate-forme indépendante complète et moderne qui suit le rythme de tous les sujets d’enseignement, d’orientation et d’éducation, ainsi que des offres d’emploi au Maroc, et comprend également un ensemble de services et de méthodes éducatives qui simplifient et expliquent les choses qui répondent aux besoins de l’étudiant, du professeur, du directeur et du chercheur d’emploi, privé ou public, Il est à noter que cette plateforme n’est pas reliée au ministère de l’Éducation nationale, et de la Formation professionnelle et de la Recherche scientifique, et à tout autre institution.
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.ma, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.ma
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici Mo-fa
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.ma, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.ma
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici Mo-fa